Job Posten - JOBVERDE

Für nachhaltige Arbeitgeber

Für Nachhaltige Arbeitgeber

Wir bringen zusammen, was zusammengehört: Menschen mit den richtigen Kompetenzen und dem passenden Mindset für eine zukunftsfähige Wirtschaft und Gesellschaft. Als digitale, regionale und analoge Schnittstelle schafft JOBVERDE Begegnungen zwischen Kandidaten/innen, die ihrer Karriere einen Sinn geben möchten und nachhaltigen Arbeitgebern. Eine Karriereplattform mit Kurs auf die Zukunft!

Sie bieten JOBS mit SINN? Dann ist JOBVERDE die richtige Wahl!

- Nachhaltige Arbeitgeber können auf JOBVERDE ihre konventionellen Stellenanzeigen (bspw. Marketing-Fachkraft) oder spezialisierten grünen/nachhaltigen Jobs (Umweltfachkraft oder CSR-Beauftragter) veröffentlichen.
- Arbeitgeber, die in einer Grünen Branche wie den erneuerbaren Energien oder im Bereich Umwelt- und Klimaschutz agieren, können ebenfalls ihre Stellenanzeigen veröffentlichen.
- Jeder Arbeitgeber, der mit spezialisierten grünen nachhaltigen Jobs seine Organisation nachhaltiger ausrichten möchte

Sie möchten JOBVERDE regelmäßig nutzen?

legen Sie hier ein Kundenkonto an. Wenn Sie wiederholt Stellenanzeigen schalten möchten, dann legen Sie ein Kundenkonto an, um Ihre Stellenanzeigen auch nachträglich selbst bearbeiten zu können ein kostenloses Arbeitgeberprofil auf JOBVERDE zu erhalten.

Sie sind bereits Kunde? Dann loggen Sie sich hier ein.

In Zeiten des grünen Wandel möchten insbesondere die Generationen Y und Z mit ihrer Berufswahl einen aktiven Beitrag zu einer lebenswerten Welt leisten. Die JOBVERDE-User entscheiden sich aufgrund ihrer inneren Haltung und besonderen Motivation bewusst für einen nachhaltigen Arbeitgeber oder grünen JOB mit SINN.

Weiterhin zeichnen sich die über JOBVERDE generierten Kandidaten durch eine sehr gute Qualifikation im jeweiligen Berufsfeld und Know-how im Bereich Nachhaltigkeit oder über grüne Brachen aus.

Deutschlands Karriereportal für nachhaltige Arbeitgeber & Grüne Jobs “Top Kandidaten-Matching”

Vertrauen

JOBVERDE besteht seit 2011 und ist damit eine der etabliertesten grünen / nachhaltigen Jobbörsen Deutschlands, mit zahlreichen Auszeichnungen.

Hunderte Kunden sind mit unseren Leistungen und unserem individuellen Service hoch zufrieden.

Das Matching

Mit JOBVERDE erreichen Sie die richtigen Kandidaten/innen.

Täglich wird das Portal von mehreren Tausend Usern genutzt, die alle auf der Suche nach nachhaltigen Arbeitgebern sind und aufgrund ihrer Qualifikationen sehr gut zu Ihrer Marke passen. Durch die “nachhaltigen Themenfelder” und die “Schnellsuche” finden die User, die Jobs, die sie suchen, was letztlich zu einem perfekten Matching führt.

Das Netzwerk

JOBVERDE hat zahlreiche Exklusiv-Kooperationen

Mit nachhaltigen Akteuren wie bspw. Hochschulen, Events, Medien und Experten. Hierüber erreichen wir exakt die Kandidaten/innen, die für Sie interessant sind.

Die Sichtbarkeit

JOBVERDE hat die größte Sichtbarkeit aller nachhaltigen u. grünen Stellenbörsen im Internet (lt. Sistrix).

Über unser gezieltes SEO erreichen wir im online genau die Kandidaten/innen, die nachhaltige Arbeitgeber und grüne Jobs suchen.

Employer Branding

JOBVERDE besteht seit 2011 JOBVERDE hat die größte Sichtbarkeit aller nachhaltigen u. grünen Stellenbörsen im Internet (lt. Sistrix).

Durch unser state of the art Design und die vielen Präsentations-Möglichkeiten (Podcast, Arbeitgeberprofil, Personal-Interview im JV-Magazin, Newsletter u. Social-Media) können Sie authentisch und ohne Streuverluste für Ihre Arbeitgebermarke werben.

Wie schalte ich einen Stellenanzeige auf JOBVERDE? Ganz einfach und sehr schnell!

Stellenanzeigen-Produkt wählen
Die Anzeige selbst per Hand oder copy & paste anlegen
Vorschau ansehen und Bestellung ausführen
Die Anzeige wird von uns ebenso geprüft und geht innerhalb von wenigen Minuten online
ALTERNATIV: Übermitteln Sie uns Ihre Inserate per Email zur Veröffentlichung durch JOBVERDE (kostenloser Einstellungsservice)
XML-Schnittstelle: Veröffentlichen Sie auf Wunsch Ihre Anzeigen automatisiert über eine Schnittstelle – Anfrage senden

TIPP: Entscheiden Sie sich zuerst, ob Sie nur wenige Anzeigen und einmalig schalten möchten oder, ob Sie mehrere Anzeigen und regelmäßig schalten möchten. Je nachdem können Sie die Stellenschaltung ohne oder mit Account vornehmen und von unseren attraktiven Paket-Konditionen profitieren.

Die Vorteile eines Accounts sind: Sie erhalten einen eigenen Kundenbereich mit dem Sie komfortabel Stellenanzeigen veröffentlichen, bearbeiten, sperren bzw. reaktivieren können. Ihre Stammdaten bleiben dabei gespeichert. Außerdem können Sie ein kostenloses Arbeitgeberprofil anlegen, worüber Sie mehr über Ihre Arbeitgebermarke erzählen können.

Sie haben fragen?

Rufen Sie uns an oder schicken Sie uns eine Nachricht:

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Tel.:030 214 65 203
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